TRAINERPROFIL MICHAEL SIESING

KERNKOMPETENZ

Trainingslösungen für den Vertrieb:

Konzeption, Durchführung und Auswertung von Seminaren, Workshops und Coachings.

Entwicklung von Schlüsselfähigkeiten und Talenten für Mitarbeiter und Führungskräfte im Vertrieb.

SPEZIALISIERUNG

Spezialisierung auf den technischen Vertrieb:

B-to-B Märkte mit erklärungsbedürftigen technischen Produkten bzw. Dienstleistungen die durch lange Verkaufszyklen, unklaren und häufig wechselnden Entscheidungsstrukturen beim Kunden gekennzeichnet sind.

ZIELGRUPPEN

Unterstützung von technischen mittelständischen Unternehmen, Industrieunternehmen, produzierendes Gewerbe sowie Handelsunternehmen und Freiberufler bei der Erreichung neuer Vertriebsziele.

FORMATE

Zugeschnitten je nach Bedarf, Budget und Terminkalender:

Impulsvorträge: 1-2 Stunden

Impulstraining: 2-6 Stunden

Trainingsworkshops: 2-3 Tage

Talententwicklung: 2-3 Module

Coaching on-the-job

MEHRWERT

Machen! Ist wie wollen - nur krasser:

Zusätzliche Unterstützung meiner Kunden durch ein effektives Gesamtpaket an Vertriebsdienstleistungen im Verbund mit Peers und Partnern: Checks- und Analysen, Identifizierung und Qualifizierung potenzieller Kunden, Salespipeline-Aufbau, Recruitment, Digitalisierung.